Juridique

Tout savoir sur la période d’essai

Tout savoir sur la période d’essai

La période d’essai débute dès le 1er jour de travail. Elle permet à l’employeur d’analyser les compétences du salarié et au salarié de voir si le poste lui convient. La période d’essai n’est pas...

Bulletin de paie : on vous explique tout !

Bulletin de paie : on vous explique tout !

La paie est un vrai casse tête à lire pour un salarié ! Et pourtant la fiche de paie est importante, elle permet de justifier d’un emploi et donc de nous aider dans nos démarches.  (prêt...

La prime de partage de la valeur

La prime de partage de la valeur

Qu’est ce que la PPV ? La prime de partage de la valeur (PPV), anciennement nommée « Prime MACRON ou prime pouvoir d’achat », est un dispositif qui permet à l’employeur de verser à...

Ce qui attend l’employeur en cette fin d’année

Ce qui attend l’employeur en cette fin d’année

La fin d’année approche à grands pas et il est important de faire le point sur certains éléments. Vous trouverez ci-dessous une liste qui reprend les points à vérifier en tant qu’employeur :...

Ce qu’il ne fallait pas manquer en novembre

Ce qu’il ne fallait pas manquer en novembre

Revalorisation des limites d’exonérations des remboursements de repas Par arrêté publié au JO au 1er novembre 20222, le barème d’exonération des indemnités de repas est revalorisé de 4 % au 1er...

Ce qu’il ne fallait pas manquer en octobre

Ce qu’il ne fallait pas manquer en octobre

Les titres-restaurant Depuis le 1er octobre 2022, le plafond d’usage quotidien des titres-restaurant est passé à 25€ par jour au lieu de 19€ par jour, soit une augmentation de 6€ par jour. Pour...

Ce qu’il ne fallait pas manquer en septembre

Ce qu’il ne fallait pas manquer en septembre

Le bonus-malus chômage Le bonus-malus chômage a pour but d’inciter les entreprises à allonger la durée des contrats de travail et éviter un recours excessif aux contrats courts. Les entreprises...

Ce qu’il ne fallait pas manquer pendant l’été

Ce qu’il ne fallait pas manquer pendant l’été

Revalorisation du SMIC au 1er août Une nouvelle hausse du Smic au 1er août augment le revenu minimum de 26 euros nets par mois. Le Smic brut est de 1 678,95 euros bruts, soit 1 329,05 euros...

Ce qu’il ne fallait pas manquer en juin

Ce qu’il ne fallait pas manquer en juin

1er juin -        Revalorisation du plafond des indemnités journalières de sécurité sociale Le mois dernier, le SMIC avait été revalorisé et donc la conséquence...